Réforme des licenciements à la City et rigueur administrative : un marché de l’emploi en mutation
Si vous interrogez les dirigeants de la City sur leur réticence à embaucher davantage de personnes issues de minorités ethniques, de femmes ou de travailleurs en situation de handicap, la réponse glisse souvent vers la crainte du contentieux. Read More Réforme des licenciements à la City et rigueur administrative : un marché de l’emploi en mutation
